Les droits fondamentaux collectifs des travailleurs, à l’épreuve des engagements de responsabilité sociale des entreprises multinationales, au Cambodge
Auteur : Sok, Ritchak
Sous la direction de : Marie-Cécile Escande-Varniol
Université Lumière Lyon 2
Soutenance le 07/01/2022
Texte français
Mots clés : Droit, Cambodge, Action collective, Better Factories Cambodia, BFC, Cambodge, Charte d’entreprise, Code de bonne conduite, Conseil d’arbitrage, Cotisation syndicale, Délégation permanente des acheteurs, Discrimination, Droits fondamentaux,, EMNGM, Entreprise multinationale de grande marque, Global Framework Agreement, Grève, Liberté syndicale, Liste-noir, National Monitoring Committée, Négociation collective, Principe d’intégrité et de bonne foi, Syndicat, Tolérance zéro, Travail décent, Droit du travail — Cambodge, Syndicats d’entreprise, Négociations collectives.
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